สังเขปเนื้อหา

• จากองค์กรเครื่องจักรสู่องค์กรแห่งการเรียนรู้
• คุณค่าและความหมาย สมดุลของงานกับชีวิต
• สภาวะ FLOW State of FLOW
• 5 Fifth Discipline  หลักการ 5 ประการขององค์กรแห่งการเรียนรู้
  • Personal Mastery
  • Share Vision
  • Mental Model
  • Team Learning 
  • Systems Thinking 
• ทฤษฏีการเรียนรู้เพื่อการเปลี่ยนแปลงในองค์กร